Somos etermax, una compañía internacional de tecnología fundada en Argentina en 2009. Creamos aplicaciones que entretienen, conectan y agregan valor comercial alrededor de todo el mundo. Conectamos personas entre sí, a los usuarios con las marcas y a los negocios con el éxito a través de nuestras unidades de Gaming, Brand Gamification e AI Labs. Nuestro objetivo es encontrar soluciones a los desafíos humanos del presente y del futuro. Combinamos tecnología y creatividad, datos y experimentación, para abrir nuevos caminos. Nadie nos puede decir cómo, porque vamos adelante.
Experimentá tu próximo rol:
En etermax, el rol HRBP IT acompaña al negocio optimizando la gestión de los recursos humanos. Trabaja inserto en los equipos de tecnología, de forma directa y siendo el referente de HR ante el negocio.
El rol incluye:
- Colaborar desde HR, dentro de los equipos de Ingeniería y ante el negocio, contribuyendo al alcance de los OKRs.
- Colaborar junto con el equipo de HRBPs en su gestión estratégica.
- Asesorar estratégicamente al equipo de líderes en los procedimientos de gestión de personas.
Habilidades y conocimientos requeridos:
En etermax trabajamos sobre los pilares de la innovación y la mejora continua para proporcionar valor a un ritmo constante, sostenible e ininterrumpido. Nuestra cultura potencia a las personas y su crecimiento. Fomentamos un ambiente de trabajo divertido, joven y dinámico, y nos esforzamos por capacitar continuamente a nuestros talentos.
¿Qué valoramos en un Game Changer?
- Mindset orientado a ownership sobre el producto y responsabilidad que encares.
- Buenas herramientas humanas, y que el trabajo en equipo sea una condición excluyente.
- Ambición por descubrir y explorar nuevas formas de hacer las cosas, lo que incluiría desafiar el statu quo de la tecnología en general.
- Ganas para impactar directamente sobre el negocio y tomar los riesgos necesarios para eso.
- Habilidades técnicas de nivel senior/especialista focalizadas en gestión de talento, coaching organizacional y clima & engagement, en una conexión directa con el negocio.
- Capacidad para unificar, gestionar y brindar seguimiento de las necesidades de contratación de su área de negocio.
- Experiencia en detección y el desarrollo de actividades tendientes a la gestión y desarrollo de talento, y además capacidad para medir el impacto de dichas actividades.
¿Por qué trabajar con nosotros?
Al sumarte encontrarás:
- Desarrollo: oportunidades de crecimiento profesional respaldadas por un plan de carrera y procesos de revisión personalizados.
- Compensación: dos actualizaciones salariales anuales con piso de inflación acumulada asegurada + revisión de desempeño y/o cambios de seniority/puesto.
- Bienestar: presupuesto "Tu oficina en casa", iniciativas y abonos de bienestar físico y mental y, claro, planes de salud premium.
- Respeto por tu tiempo: equilibrio entre la vida laboral y personal, acompañado de un horario de trabajo flexible (horario flexible todos los días y viernes off todo el año -2 hs menos-).
- Regreso mixto post-pandemia: una vez que sea seguro nos gustaría reencontrarnos en nuestros studios, y para ello, hemos elegido hacerlo en esquemas mixtos: al menos 2 días de trabajo remoto a la semana.
Studio donde se desarrolla la posición: Villa Urquiza*.
Aún así, etermax cuenta con un equipo global distribuido en 5 países: Argentina (Buenos Aires e interior del país), Uruguay (Montevideo), Alemania (Berlín), Brasil (San Pablo) y México (Ciudad de México).
Visitá nuestro sitio web o contactate con cualquiera de las +460 personas que hacemos etermax y conocé qué es #BeAGameChanger.
*¡Atención! Debido a razones de público conocimiento en relación a COVID-19, todos los procesos de selección -y nuestro trabajo diario-, se desarrollan con total normalidad de forma remota.